Mūsdienās tādas pagātnes paliekas kā dzimumu diskriminācija praktiski tiek uzvarētas. Tas ir skaidri redzams biznesa pasaulē, kur vīrieši un sievietes saņem iespējas un jaunus pienākumus, pamatojoties uz viņu kvalifikāciju, nevis atkarībā no dzimuma. Patiesībā sievietes pēdējā laikā ir daudz ieguldījušas biznesa attīstībā.
Apskatīsim tuvāk trīs izcilu sieviešu personības biznesa pasaulē, no kurām viena ir pasaules līmeņa līdere, otra - inovatīvs uzņēmējs un trešā - vadošā konsultante. Mēs arī uzzināsim, kā viņiem izdevās padarīt biznesa pasauli tādu, kādu mēs to šodien pazīstam.
Kerola Bārca (bijušais Yahoo! prezidents un izpilddirektors)
2010. gadā 15 Fortune 500 uzņēmumu vadītāji bija sievietes. Viena no šīm spēcīgajām sievietēm biznesā bija Kerola Bārca, uzņēmuma Yahoo! Prezidente un izpilddirektore, kura 2009. gada sākumā pārņēma ģenerāldirektora amatu. Laikā, kad Bartzs pārņēma šo amatu, uzņēmuma vietne bija trešā visvairāk apmeklētā un uzņēmuma tirgus daļa vienmērīgi noraidīja.
Viņai bija ļoti grūts uzdevums: viņai vajadzēja mainīt uzņēmuma stāvokli uz labo pusi. Un viņa ar to veiksmīgi tika galā, veicot virkni darbību, kas ļāva uzņēmumam palikt “virs ūdens” un uzlabot savu pamatdarbību. Neskatoties uz dažām šaubām par to, ka Bartcs nespēs uzlabot situāciju ap uzņēmumu, daudzi cerēja, ka viņa nepievils, jo pirms tam viņa strādāja par AutoDesk izpilddirektoru.
Anita Rodika (Uzņēmuma "Body Shop" dibinātājs)
Daudzas veiksmīgas sievietes biznesā ir bijušas arī inovatīvas uzņēmējas. Viena no šādām sievietēm ir Anita Roddick, kosmētikas uzņēmuma Body Shop dibinātāja. Rodika dibināja savu uzņēmumu 1991. gadā Anglijā, un dažus gadus vēlāk viņas ideja par pasaules otro lielāko kosmētikas franšīzi.
Bet Body Shop ir ne tikai veiksmīgs biznesa pasākums, bet arī revolucionārs uzņēmējdarbības veids. Tas ir balstīts uz ētiska patērētāja un godīgas tirdzniecības principiem, un šie principi ir ievērojami veicinājuši uzņēmuma tēlu. Rodiks nomira 2007. gadā.
Linda Zālamana (Deloitte Consulting)
Izcilas sievietes piemēru var atrast konsultāciju biznesā. Piemērs ir Linda Solomon, Deloitte Consulting vadošā konsultante, kurai bija reibinoša karjera konsultāciju nozarē, kas sākās 1990. gadā.
Pašlaik viņa vada Iekšējās drošības konsultāciju nodaļu, kas ir viena no vissvarīgākajām uzņēmuma darbībā. Zālamana savā nozarē ir īstenojusi veiksmīgu finanšu optimizācijas programmu. 2010. gadā tika publicēts 25 labāko konsultantu saraksts, tostarp Linda Solomon.
Šīs trīs izcilās sievietes ir pārsteidzoši, bet ne vienīgie piemēri, kā sievietes mainījušas biznesa pasauli. Tas viss pierāda, ka veiksmi biznesā nosaka nevis dzimums, bet gan cilvēka spējas un talants. Mūsdienās sievietēm ir visas iespējas ieņemt galvenos amatus uzņēmējdarbībā, un laiki, kad viņas bija piemērotas tikai māju un bērnu kopšanai, jau sen ir pagājušas.
Sergeeva A.N.
|